Reijo

Reijo Parkkila, reijo.parkkila@kohtaava.fi p. 040 501 1983 

Vahvista työyhteisösi hyvinvointia ja tuloksellisuutta – Työnohjausta sosiaali- ja terveysalan tiimeille

Onko tavoitteena hyvinvoiva, motivoitunut ja tehokas työyhteisö? Mietitkö, miten tukea tiimiäsi arjen haasteissa, muutoksissa ja yhteistyön kehittämisessä? Työnohjaus tarjoaa teille arvokkaan mahdollisuuden pysähtyä, reflektoida ja löytää uusia voimavaroja.

Minulla on laaja-alainen kokemus sekä sosiaali- ja terveysalalta että opetusalalta, mikä antaa minulle vahvan pohjan ymmärtää työyhteisöjen dynamiikkaa ja tarpeita. Olen yhteiskuntatieteiden maisteri (sosiologia 2000, sosiaalityö 2023), laillistettu sosiaalityöntekijä, ammatillinen opettaja, erityisopettaja, sertifioitu työnohjaaja (StoRy), neuropsykiatrinen valmentaja ja Buteyko-hengitysohjaaja.

Miksi valita minut työyhteisönne työnohjaajaksi?

• Ymmärrän teidän arkeanne:  Kokemukseni lastensuojelutyöstä, työnohjauksesta   ja kouluttamisesta sosiaali- ja terveysalalla antaa minulle syvällisen näkemyksen työyhteisöjen moninaisiin haasteisiin ja onnistumisiin.
• Tukea koko työyhteisön kehittymiselle: Olen tukenut lukuisia työyhteisöjä kehittämisprojekteissa ja täydennyskoulutuksissa, erityisesti sijaishuollossa ja opetusalalla. Osaan auttaa teitä tunnistamaan yhteisiä kehityskohteita ja vahvistamaan tiimin sisäistä yhteistyötä.
• Turvallinen ja avoin vuorovaikutus: Työskentelytapani on rento ja helposti lähestyttävä, jossa huumorikin saa sijansa. Luon ilmapiirin, jossa jokainen tiimin jäsen voi tuntea olonsa turvalliseksi ja kuulluksi, mikä mahdollistaa avoimen keskustelun myös haastavista aiheista.
• Yhteiset tavoitteet keskiössä: Työnohjausprosessin tavoitteet asetetaan aina yhdessä teidän tarpeidenne ja työyhteisönne kehitystavoitteiden pohjalta. Vaikka lähestymistapani on dialoginen ja voimavarakeskeinen, kokemukseni on muovannut minusta joustavan ja kuuntelevan ohjaajan.
• Työhyvinvoinnin edistäminen yhdessä: Tarvittaessa voimme sisällyttää työnohjaukseen Buteyko-hengitysharjoituksia, jotka voivat auttaa koko työyhteisöä hallitsemaan stressiä ja parantamaan jaksamista. Tämä voi tukea erityisesti sosiaali- ja terveysalan usein kuormittavaa työtä.

Olen sitoutunut tukemaan työyhteisöänne! Työnohjauksen avulla voitte vahvistaa yhteistyötä, parantaa työn laatua ja lisätä koko tiimin hyvinvointia.

Työnohjaustilani sijaitsee Ylivieskassa, mutta tulen mielelläni myös teidän työpaikallenne.

Ota rohkeasti yhteyttä, niin keskustellaan siitä, miten voisin parhaiten tukea teidän työyhteisöänne kohti yhteisiä tavoitteita!